
Periodo Septiembre 2012 – Marzo de 2013
Horario Sabatino: 7:40 am - 1:00 pm.
136 horas de adiestramiento
136 horas de adiestramiento
Inicio de Clases: Sábado 01 de Septiembre de 2012
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Inversión total con carné:Bs.F 3044.00 Inicial:Bs.F 700.00 + 5 cuotas de Bs.F 452.80 |
Fechas de pagos |
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Cuota 1
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Cuota 2 |
05-10-2012
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05-11-2012
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Cuota 3 |
Cuota 4 |
05-12-2012
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05-01-2013
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Cuota 5
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05-02-2013
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Negociación y Gestión de Conflictos
Objetivo general
Capacitar a los participantes en el área de los medios alternos de resolución de conflictos (MARC), formándolos como negociadores, mediadores, conciliadores y árbitros dirimiendo los problemas y utilizando los MARC como una estrategia para socialización de principios y valores.
Dirigido a:
Capacitar a los participantes en el área de Negociación y Gestión del Conflicto, formándolos como negociadores, mediadores, conciliadores y árbitros dirimiendo los problemas y utilizando MARC medios alternativos de resolución de conflictos, como una estrategia para socialización de principios y valores.
Plan de Estudio:
El Diplomado consta de 5 módulos, cuyas actividades presenciales con alto grado de participación y compromiso, están centradas en el participante, quien controla su aprendizaje y es responsable de su autoevaluación, bajo la metoodología aprender haciendo.
Requisitos de egreso
Aprobar todos los Módulos con una nota mayor o igual a 15 pts.
El participante desarrollará un plan estratégico de mercadeo, involucrando los conocimientos adquiridos en los módulos del Diplomado.
El participante desarrollará un plan estratégico de mercadeo, involucrando los conocimientos adquiridos en los módulos del Diplomado.
Diploma que se otorga
Diplomado en Negociación y Gestión de Conflictos
Módulos
- Proceso de Inscripción
- Diplomados
- Normas Diplomados
- Cátedras Libres
- Formación de Empresarios
Contacto
Teléfonos: (0261) 2008723Correo: dfc@urbe.edu
Ext. 8670 - 8667 - 8768 - 8769- Horarios de atención
Lunes a Viernes
7:00 a.m. - 9:00 p.m.
Sábado
7:00 a.m. - 3:00 p.m.




